En una entrevista en Televisión Española, el dirigente empresarial afirmó que a la hora de fijar el SMI, que Yolanda Díaz ha incrementado un 54% al frente del Ministerio de Trabajo, no se piensa en lo que pueden pagar los autónomos o las pequeñas empresas, siendo «decisiones políticas». Díaz, por su parte, ha calificado estas declaraciones como inaudito e inadecuado.

Del mismo modo, Díaz quiso virar el debate del SMI al «salarios máximos«, hablando de los salarios y compensaciones »obscenos« recibidos por numerosos directivos de grandes empresas, entre ellas José María Álvarez-Palleteque según estimaciones de Sumar recibirán 45 millones de euros tras haber sido relevado como presidente de Telefónica, cargo que ocupa actualmente el expresidente de Indra, Marc Murtra, cercano al PSC.

«Me parece inédito que el presidente de la CEOE haga estas declaraciones, son inapropiadas. Creo que se está equivocando (…) Las pequeñas empresas, los autónomos o las grandes empresas se rigen por algo de lo que siempre habla el señor Garamendi, que es la convenios colectivos. Por eso, una panadería, una peluquería (…) aplica un convenio colectivo que establece los salarios. pero que no hagas trampa Señor Garamendi, porque el salario mínimo opera en esos grupos sociales, trabajadores que precisamente están fuera del acuerdo y por eso incorporamos esta corrección económica», afirmó el ministro.

Asimismo, Díaz ha analizado la propuesta del Gobierno respecto a un aumento del salario mínimo para este año. Este es un aumento de 50€ al mes, lo que dejaría la prestación en 1.184 euros percibidos en catorce pagas. La ministra, sin embargo, sigue creyendo que es insuficiente, porque el SMI y los salarios medios en España son moderados respecto a la media europea.

«He subido el salario mínimo un 54%, lo que nunca se ha hecho en la democracia española. Y ha sido criticado incluso dentro del Gobierno», subrayó el ministro, refiriéndose a la fragmentación que vive hoy el gobierno de coalición, evidente en los frecuentes enfrentamientos que mantiene Díaz con su más cercano compañero, el Ministro de Economía, Carlos Cuerpocuyos desacuerdos con Díaz respecto, por ejemplo, a la reducción de jornada, son de dominio público.

Pallete plantea la cuestión de los “salarios máximos”

Para Díaz ha llegado el momento, no de hablar tanto del SMI, sino del salarios máximos y las retribuciones percibidas en España por los directivos de empresas y miembros de los consejos de administración. El ejemplo más reciente, mencionado por el ministro, es el de José María Álvarez-Palletede quien se especula que podría recibir una cuantiosa compensación tras su salida de Telefónica.

«Ayer vimos un compensación multimillonaria para el señor Pallete. Y esto no provoca sonrojarse. Esto no concierne a ningún partido político. Bueno, creo que es muy importante que hablemos de salarios máximos. El problema no es el SMI. La herramienta SMI tiene que ver con la pobreza laboral, con combatirla, tiene que ver con el feminismo, con las mujeres trabajadoras. El problema son esos salarios muy altos«, de los que nunca hablamos, de muchas personas, hombres y mujeres, que forman parte de consejos de administración, algunos de los cuales ganan cantidades absolutamente obscenas por día», denunció.

Volviendo a Garamendi, el ministro no ha dudado en afirmar que el dirigente empresarial se puede permitir hablar así del SMI porque «gana un mes 25 veces la cantidad«. Asimismo, destacó que aumentar el salario mínimo significa “poder vivir con un poco más de dignidad para muchas familias trabajadoras de este país”.

Finalmente, Díaz dirigió unas palabras apelando al apartado personal del presidente de la CEOE, afirmando que echa de menos su versión del pasado. «El discurso de Garamendi tiene que ver con los patrones del pasado. Me gustaría que el señor Garamendi volviera del audacia y la estrategia del país y empresas que sean sólidas, no precarias y que no sean un modelo de relaciones laborales ‘low cost’ (…) Tener relaciones laborales sanas y mejores salarios es lo que hace crecer la economía. (…) Hay que seguir subiendo el salario mínimo, hay que seguir subiendo los salarios en España y hay que hablar y centrarnos no en el salario mínimo, sino en el desigualdad social que existe y en esos salarios máximos. ¿Cuántas personas en España ganan más de 4.000 euros? ¿por mes? «¿Por qué no hablamos de esos ingresos?» preguntó.