Economia

Renault y los sindicatos firman la paz salarial y desbloquean cinco nuevos modelos para sus fábricas de España

Renault y los sindicatos firman la paz salarial y desbloquean cinco nuevos modelos para sus fábricas de España
Avatar
  • Publishedmayo 27, 2026




La Dirección de Renault España y las organizaciones sindicales UGT, CCOO y SCP han alcanzado hoy un acuerdo de principio en materia de costes salariales, flexibilidad, empleo y aspectos sociales, entre otros, que acerca las adjudicaciones de cinco nuevos modelos a las fábricas españolas del Grupo. El nuevo acuerdo aseguraría las condiciones necesarias para el futuro de la planta de Valladolid y un cambio de paradigma en la fábrica de Palencia con la adjudicación de la nueva plataforma eléctrica RGEV Medium 2.0, presentada en el plan estratégico futuREAdy el pasado mes de marzo, ya que supondría alcanzar un «momento histórico», al permitir por primera vez la producción de vehículos eléctricos del Grupo Renault en España en sus 75 años de implantación en nuestro país.

Tras once reuniones, se ha alcanzado hoy el preacuerdo en la reunión convocada por el Ministerio de Industria y Turismo en la que se ha consensuado costes salariales, flexibilidad, empleo o aspectos sociales, entre otros, para el periodo 2026-2028. Este preacuerdo asegura más de 6.000 empleos directos en los próximos años en España.

«Este es un momento histórico para el Grupo Renault en España, después de 75 años de historia industrial y más de 19 millones de vehículos producidos en más de 30 modelos. El Grupo reafirma su apuesta por el know-how de nuestros equipos en Valladolid y Palencia con la adjudicación de la plataforma más avanzada e innovadora a nivel mundial para los modelos de los próximos años y la cesión de cinco nuevos modelos en España. Además, con este acuerdo aseguramos el futuro de los más de 6.000 empleos directos que componen el Grupo Renault en España y muchos otras que el Grupo genera de forma indirecta y reforzamos el papel de nuestras plantas en la transformación hacia la movilidad eléctrica”, afirmó Reyes Torres, directora de Recursos Humanos de Grupo Renault España.

CGT y CSIF se han negado a adherirse a él, según han informado a Europa Press fuentes sindicales. El preacuerdo prevé un incremento vinculado al IPC más un punto porcentual para el año 2026; al IPC durante 2027 y al IPC más 0.63 por ciento durante 2028.



Puedes consultar la fuente de este artículo aquí

Compartir esta noticia en: