El caso del apagón ocurrido el 28 de abril de 2025 en España pone de relieve la necesidad de analizar en profundidad la idoneidad de la asesores designados por la Sepi en las empresas en las que participa, como Redeia.

El Fundación Hay Derechoen su informe El Dedómetro – Edición SEPIConsultado por este diario, analiza los nombramientos de directivos representantes de la Sepi en empresas privadas donde tiene participación, incluida Redeia.

En el caso de la sociedad presidida por Beatriz CorredorLos abogados de Hay Derecho advierten de que no se trata de una «sociedad cotizada al uso, sino del operador del sistema eléctrico español, responsable de garantizar el equilibrio entre generación y demanda y gestionar la red de transporte de alta tensión».

El nombramiento de Arancha González Laya como consejera de Redeia «parece más bien un premio o una compensación»

Después de episodios como el apagón del año pasado, «la cuestión de la idoneidad técnica de quienes ocupan su presidencia «adquiere una dimensión que trasciende la lógica ordinaria de los nombramientos empresariales y se proyecta directamente sobre la seguridad energética y el interés general», destaca el informe.

La posición de Redeia como operador del sistema «no puede entenderse en términos puramente empresariales», puntualiza. Cuando, además, hay una participación pública relevante como la que ostenta la Sepi«la calidad institucional de los órganos de gobiernoel profesionalismo y la calificación técnica en la toma de decisiones y los mecanismos de supervisión y rendición de cuentas adquieren una dimensión que trasciende el ámbito empresarial.

La participación pública en Redeia implica «la asunción de la responsabilidad de la gestión de riesgos sistémicos cuya materialización, como demuestra el caso analizado, tiene efectos especialmente graves».

Citas Sepi en Redeia

El análisis de los abogados destaca «la fuerte heterogeneidad» de los perfiles seleccionados por Sepi a lo largo del tiempo como representantes en el consejo de administración de Redeia, en una empresa «cuya temática requiere, por definición, una combinación de competencia técnica, regulatoria y capacidad de supervisión estratégica«.

El informe destaca perfiles que sí parecen construidos para Redeia, el de Esther María Rituerto Martínez (actual) y Antonio Gómez Expósito (2018-2021), «con trayectorias muy ligadas a la Redeia/sector eléctrico en sí y con responsabilidades de gestión y control en organizaciones complejas».

En un nivel medio-alto también se ubican Mercedes Real Rodríguez Álvarez (actual directora de participadas de SEPI), «por su sólida trayectoria en
experiencia en gestión financiera y consejos de administración», y Fernando Fernández Méndez de Andes (2012-2018), “cuyo perfil económico y de gestión le otorga una alta puntuación”.

En el fondo perfiles como los de María Teresa Costa Campi y Ricardo García Herrera que muestren perfiles con credenciales académicas y experiencia regulatoria o gerencial, «pero con menor experiencia en el ámbito de la entidad».

En la parte inferior, los perfiles de Alfredo Parra García-Moliner (2012-2014) y José Ángel Partearroyo Martín (2014-2017), ambos con carreras principalmente jurídicas y vinculados a la propia SEPI. Si bien sus perfiles aportan experiencia en asesoramiento jurídico, cumplimiento y gestión corporativa, «No tienen experiencia directa en el campo de la gestión o la energía.«.

Puerto Deportivo Santiago Lanzuela (2014-2018), expresidente de Aragón y exdiputado, cuyo perfil responde “más claramente a una lógica política que técnica sectoriallo que explica su posición comparativamente baja en el indicador.

Arancha González LayaLa ex ministra de Asuntos Exteriores, nombrada asesora de Redeia el año pasado, tiene una relevante carrera internacional en instituciones multilaterales y en el ámbito de la política comercial, «pero sin experiencia sectorial identificable en infraestructuras energéticas o eléctricas y sin experiencia previa en otros consejos de administración, por lo que su incorporación Parece más bien una especie de recompensa o compensación.«.

Su incorporación al Consejo ilustra cómo «incluso en una empresa con responsabilidades sistémicas en el suministro eléctrico, la representación del accionista público En ocasiones puede responder a criterios completamente ajenos al objeto social de la empresa.«.

El informe también analiza los presidentes designados por la Sepi en la empresa.

Luis Atienza (2004-2012), con carrera política previa como ministro y luego vinculado al sector energético, aparece en la zona baja del indicador; José Folgado (2012-2018), economista y exsecretario de Estado, se encuentra en una posición intermedia-baja; mientras Jordi Sevilla (2018-2020) (en la parte superior del gráfico) y Beatriz Corredor (desde 2020) (en la parte inferior) «mostrar perfiles predominantemente político o institucional«.

La Fundación Hay Derecho concluye que la aparición de problemas importantes en algunas de las empresas en las que participa Sepi, incluida la detención del exvicepresidente de la organización, «pone de relieve la necesidad de un análisis que trascienda la situación política y se centre en la gobernanza de estas entidades, particularmente en los procesos de nombramiento de consejeros dominicales».

Baja representación de las mujeres

«El Dedómetro – Edición SEPI» muestra lo escaso representación de las mujeres designados por la Sepi en los consejos de administración de las empresas en las que participa.

El informe centra su análisis en las cotizadas Ebro Foods, Enagás, Indra, Redeia, Telefónica, IAG, Talgo y Endesa, además de Epicom e Hispasat.

De los 35 consejeros dominicales estudiados entre 2004 y 2026, sólo 7 son mujeres, lo que representa el 20% del total. Este porcentaje se mantiene muy por debajo del umbral de 40% recomendado garantizar una presencia equilibrada en los consejos de administración de las sociedades cotizadas.

El documento también destaca la importancia de los vínculos políticos en los nombramientos. Según el análisis, una parte significativa de los directores Ha ocupado cargos públicos o cargos dentro de partidos políticos. inmediatamente antes de su nombramiento.

Esta dinámica se repite con los cambios de Gobierno, lo que sugiere que estos cargos responden, en muchos casos, a criterios de Confianza política en lugar de procesos de selección. basado en el mérito profesional.

Además, el informe cuestiona la verdadera independencia de algunos directores formalmente calificados como independientes. El consejo de administración de la cotizada Ebro Foods se ha reunido Marc Murtraactual presidente de Telefónica; y Meritxell Batetexministro del PSOE y expresidente del Congreso.

Formalmente se les clasifica como «independientes», pero su candidatura Lo propuso la SEPI y tienen trayectorias políticas previas muy marcadas, lo que plantea dudas sobre su independencia, advierte el informe.