Este miércoles el Gobierno de Sánchez, a través del Ministerio de Función Pública, ha ofrecido a los sindicatos CCOO, UGT y CSIF una subida fija del 10% para los empleados públicos en los cuatro años que van de 2025 a 2028 (incluido), tal y como han afirmado fuentes sindicales como la Central Independiente de Sindicatos y Funcionarios (CSIF). Este incremento salarial se distribuiría en los cuatro años mencionados, sin exceder el incremento del 4% para los años 2025 y 2026.

La Secretaría de la Función Pública habría dicho que el aumento para los años 2025 y 2026 No podría superar el 4% ya que «superaría el techo de gasto», como expresa CSIF en este comunicado. Esta medida podría tener un impacto de más de 10.000 millones de eurossegún el último acuerdo salarial al que llegaron entre 2022 y 2024, cuando el sueldo de los funcionarios subió un 10% y costó alrededor de 13.000 millones de euros.

Los sindicatos consideran «insuficiente» esta oferta

Por tanto, si para 2025 y 2026 el incremento no podría superar el 4%, significa que el 6% restante se trasladaría a los años 2027 y 2028, aunque, según el propio CSIF, el Ministerio de Función Pública ha propuesto que los salarios puedan aumentar en mayor medida en 2027.

Todavía, Los tres sindicatos han mostrado su rechazo a esta oferta, ya que la consideran insuficientepor lo que el Ministerio de Función Pública les ha convocado a una nueva reunión para este jueves 20 de noviembre. Desde CSIF afirman que «esta primera oferta no cubriría la subida de precios, teniendo en cuenta que en 2024 el IPC cerró en el 2,8%, y hasta octubre la inflación se situaba en el 3,1%».

Gasto récord en empleo público

Esta oferta llega en un momento en el que en España hay más de 3,5 millones de empleados públicos, y donde Sólo en 2024 se gastaron más de 170.000 millones de euros en empleo públicoUn 35% más que en 2018, con la llegada de Pedro Sánchez al poder, como ya hemos contado en Mercado libre.

Entonces, mientras el ciudadano medio tiene que ver cómo sus impuestos aumentan cada vez más y mientras su salario real permanece estancadolos empleados públicos a quienes se les paga su salario terminarán recibiendo un aumento real de sus salarios.