PwC España celebró en Madrid el encuentro “Talento y Negocios” que reunió a cerca de 200 personas del mundo empresarial, académico y social. En el marco de este evento, la compañía presentó la Work Academy, un proyecto pionero en Europa que permite acreditar con una titulación universitaria la formación y experiencia profesional de sus empleados.

Manuel Martín Espada, socio responsable de Mercados de PwC, fue el encargado de dar la bienvenida a este evento, mientras que la inauguración institucional estuvo a cargo de Marina Villegas, directora general de investigación e innovación tecnológica de la Comunidad de Madrid.

Ángel Cabrera, presidente de la Georgia Tech University y único español que dirige una de las grandes universidades norteamericanas, impartió una clase magistral sobre las oportunidades que se abren en la relación entre la universidad y el mundo empresarial. Durante su intervención aseguró que “Work Academy es una oportunidad para combinar lo mejor de ambos mundos”. Tras repasar la evolución de la institución que preside, explicó cómo la Inteligencia Artificial nos obliga a adaptar la forma de hacer nuestro trabajo o a cambiar: “Aprendes a utilizar herramientas de IA o cambias de carrera”, enfatizó. En la misma línea, destacó que “es difícil innovar, escalar en el modelo tradicional, pero se puede hacer, incluso desde la universidad tradicional”. «A través de iniciativas como esta pensamos en el aprendizaje permanentegenerando programas que ayuden a cambiar de carrera”, agregó.

mesa redonda

A continuación, Gemma Moral, socia responsable de Capital Humano de PwC, moderó una mesa redonda en la que participaron Jon Azua, decano del proyecto Academia de Trabajo de PwC, Almudena Román, consejera delegada en funciones de ING España y Portugal, y Alfonso Díaz Segura. Director Corporativo de Operaciones de Negocio del Grupo Educativo CEU, que analizó cómo el acercamiento entre universidad y empresa puede contribuir a fomentar el talento.

Gemma Morales afirmó que «El talento es lo que diferenciará a las empresas.». «El mayor valor de nuestros profesionales es que son capaces de estudiar y formarse continuamente. A través de una colaboración con la Universidad CEU San Pablo queremos llegar a 4.500 profesionales certificados en cuatro años gracias al programa Academia de Trabajo”, destacó. Por su parte, Jon Azua, decano del proyecto Academia de Trabajo, resumió la misión de el programa: “La esencia de Work Academy es aprender trabajando y trabajar aprendiendo, además de crear valor para la sociedad, las empresas y las instituciones”.

A continuación intervinieron Almudena Román, directora general en funciones de ING España y Portugal, para quien Work Academy demuestra la fe que PwC tiene en sus métodos y el compromiso con sus profesionales, y Alfonso Díaz Segura, director corporativo de Operaciones de Negocio del Grupo Educativo CEU.