Muchos españoles que han viajado en verano han elegido el avión como un medio de transporte para sus desplazamientos. Entre ellos, algunos han elegido Ryanair.

La aerolínea de bajo costo generalmente ofrece precios ajustados si desea viajar luz o sin equipaje, una tarifa básica a la que el consumidor puede agregar los extras que necesita.

Como cada año, Ryanair ha sido protagonistas de numerosas información. Al comienzo del verano para la actualización de las medidas de equipaje manual y, en el tramo final de la temporada de vacaciones, para la decisión de la compañía de abandonar los aeropuertos de Tenerife Norte y Vigo y cerrar una base en Santiago. En total, un corte de un millón de lugares. La razón: la aerolínea rechaza las tarifas del aeropuerto que AENA comenzará a aplicar el próximo año y aumentará en 68 centavos por pasajero.

Miles de Los ciudadanos vuelan con esta empresa -Es es el que transporta a más viajeros en nuestro país, pero aparte de estas y otras disputas que mantiene, por ejemplo, los salarios de los pilotos.

Salarios de los pilotos de Ryanair

Estos están registrados en el acuerdo de la compañía, publicada en el BOE el 9 de junio de 2023. Según este texto, se establece que los salarios son diferentes dependiendo de la escala (Comandante, primer oficial, primer oficial junior, segundo oficial).

Para él Primer oficialEl salario base en 2023 fue de un total bruto anual estimado es de 74,725 euros, un monto que para el próximo año 2026 planea ascender 79,525 euros. En el caso de un Primer oficial juniorEl salario bruto anual se estima que el bruto anual es 59,378mientras que para un Segundo oficial Es de 51.303 euros.

Qué acusa un comandante de Ryanair en 2025

Para comandantes, Los máximos responsables de la aeronave, los salarios son algo más complejos. Estos salarios dependen del año, la experiencia en la empresa y la base en la que están.

Según las tablas salariales, estos salarios pueden variar de un total bruto anual 138,596 euros para una escala del año 1 a 153,975 euros a una escala del año 13.

Para accesorios Los salarios pueden cobrar dependiendo de diferentes conceptos: compensación por sectores, pago por el trabajo en el día libre, tareas especiales en tierra, verificación funcional, tareas para pilotos o complemento de salario LTC por sectores de capacitación.

En información anterior sobre este tema, Ryanair informó que el salario aproximado de los comandantes es de 148,000 euros, mientras que accede al ‘segundo oficial’ y con hasta 500 horas de vuelo (menos de 6 meses), el salario es de 53,000 euros. Finalmente, agregan que el acceso como ‘primera oferta’, el salario es de 82,000 euros.