Telefónica rebaja las salidas del ERE a 4.539 trabajadores tras el acuerdo con los sindicatos
Este jueves, Teléfono fue reducido a 4.539 salidas mínimos de los siete expedientes de regulación laboral (ANTES) planteados en las respectivas filiales, lo que llevó a La UGT acepta la propuestacomo supimos tras la reunión final entre la dirección del grupo y los representantes de los trabajadores.
Aunque todavía está por conocerse la postura de CCOO, se espera que el acuerdo, que también prevé la renovación de tres convenios colectivos, se firmará el próximo lunes.
Inicialmente, el operador ofrecía hasta 6.088 salidas, por lo que los nuevos datos conocidos suponen una 25,45% menos impacto. No obstante, hay que tener en cuenta que estas salidas podrían ampliarse hasta 5.040 siempre que sean voluntarias.
La mayoría de los siete ERE corresponden a las filiales acogidas al acuerdo de sociedad vinculada: Telefónica de España (2.925 salidas), Telefónica Móviles (720) y Telefónica Soluciones (120). A estas salidas se suman las propuestas de Telefónica SA (301), Global Solutions (112), Innovación (186) y Movistar+, que finalmente serán 175.
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